김경민 교수

Purpose The goal of this research is first to investigate the outsourcing needs of small and medium enterprises (SMEs) in each of the following HR sub‐processes: recruiting, training, HR administration, payroll, and benefit processes. Then, the outsourcing needs are analyzed against the characteristics of the companies such as company size, operating environment, culture and information technology maturity. Lastly, integrated business process outsourcing (BPO) service models are developed accord

In an IT-intensive global business process sourcing (global BPS) project, the structure chosen to control knowledge transfer is critical. The objective of this study is to explore the effective control structure for knowledge transfer in IT-intensive global BPS project. The research methods used in this study are a case study and survey. First, a generic framework on the control structure for knowledge transfer is derived from extant literature. This framework is applied to a case analysis of a

Purpose The purpose of this paper is first, to investigate the effective governance structure in early stage of offshore business process outsourcing (BPO), especially in the case where service provider's language is different from client's language, and second, to explore some of the conditions at the adoption of BPO that are likely to influence the shape of the governance structure. Design/methodology/approach Ground theory building methodology that builds theory in a grounded and inductive fa

This study investigates key determinants of ASP (Application Service Provider) success from the user's perspective. Potential determinants of ASP success are inferred from the general characteristics of ASP system, the literature in Information System (IS) success and interviews with ASP experts. The potential factors are grouped into system quality and service quality. A user satisfaction construct is used to measure ASP success. The level of a user's IS knowledge and user involvement are used

Consumers who purchase products from foreign countries and deliver them back to Korea are increasing. According to the Korea Fashion & Textile News (2015), overseas direct shopping reported 39% increase compared to 2013. Furthermore, clothes accounted for 19% of product category. Therefore, the service quality of overseas purchase sites is becoming more important, but studies have been limited. this research focuses on investigating the effects of consumers’ shopping orientation on service quali

본 연구에서는 IT 집약적인 비즈니스 프로세스 아웃소싱(BPO)에 있어서 통제 구조가 불필요하다는 일반 통념에 대한 진실여부를 밝혀보고자 한다. 우선 통제 구조와 관련된 선행연구에서 본 연구의 연구모형을 도출하고 이를 국내 BPO 사례에 적용시킴으로써 BPO에서 사용하고 있는 통제구조를 식별하였다. 또한 현재 BPO에서 사용하고 있는 통제구조의 요소들이 어떠한 관계를 갖고 BPO 성공을 이루는가에 대한 프로세스 관점의 연구모형을 도출하고 향후 BPO 연구 수행에 도움이 되고자 한다.

기업 간 관계를 관리하는 효과적인 거버넌스 구조(governance structure)는 기업 간 관계의 성공에 매우 중요한 역할을 한다. 특히 기업 간 관계가 국경을 초월한 해외에서 이루어질 때, 기업 간의 문제를 조정하기 위한 효과적인 거버넌스 구조의 역할은 더욱 중요성을 갖게 되는 것이다. 실제 해외에서 비즈니스 프로세스를 소싱(Sourcing)하고 있는 업체와 서비스 제공 업체들은 해외 소싱 성공을 위한 효과적인 거버넌스 구조에 대해 매우 중요하게 인식하고 있다. 하지만 이에 대한 실증적인 연구는 부재한 실정이다. 본 연구에서는 IT 집약적인 비즈니스 프로세스 소싱에 있어서 고객과 서비스 제공업체 사이의 지식 이전이 BPO 성공에 중요한 역할을 한다고 보고, 이전되는 지식 유형에 적절하고 효과적인 거버넌스 구조에 대한 연구를 프랑스 회사들의 해외 소싱 사례를 통하여 수행하고자 한다.

본 연구는 광고유형, 정보단서유형 및 정보처리양식에 따른 우연광고노출의 영향으로 인해 광고제품을 소비자가 의식적인 처리 없이 고려군에 포함시킬 가능성을 분석하였다. 이를 위해 광고유형은 인쇄광고로서 제품맥락조건, 제품단독조건, 광고를 제시하지 않은 통제조건으로 구분하고, 정보단서유형은 그림과 언어로 제작하였다. 그리고 정보처리양식은 시각처리자와 언어처리자로 구분하였다. 실험결과, 광고유형, 정보단서유형, 정보처리양식의 3원 상호작용이 유의하였다. 제품맥락광고의 경우 시각처리자가 그림정보단서조건에서 더 많은 표적제품을 고려군에 포함시켜서 의식적으로 처리하지 못한 우연광고노출의 영향을 더 받았고, 언어처리자는 언어정보단서조건에서 의식적으로 처리하지 못한 우연광고노출의 영향을 더 많이 받았다. 이는 소비자가 광고를 의식적으로 처리하지 못할지라도, 제품단독조건의 광고보다 제품맥락광고에 우연히 노출된 경우 그 광고제품을 후에 구체적인 선택상황이 주어질 때 고려군에 포함시키게 된다는 것이다.

스마트 폰으로 대표될 수 있는 스마트 기기의 보급으로 일상생활에서 애플리케이션이나 SNS와 같은 스마트 컨텐츠를 사용하는 것은 자연스럽고도 중요한 일이 되었다. 특히, 기부 분야에서도 스마트 컨텐츠를 이용하여 기부를 유도할 수 있는 스마트 기부 컨텐츠가 등장하고 있다. 그러나 스마트 기부 컨텐츠에 대한 기존의 연구는 사례나 유형을 분석하는 것에 머물러 있으며 아직까지 스마트 기부 컨텐츠를 사용하는 소비자와의 관계를 밝힌 연구는 미미한 실정이다. 이러한 연구의 필요성에 따라 본 연구는 스마트 기부 컨텐츠의 편익과 소비자 지식에 따라서 기부의도가 어떻게 달라지는지 알아보고자 했다. 구체적으로, 스마트 기부 컨텐츠의 기능 편익, 심리 편익과 기부의도와의 관계를 알아보고, 기부참여 지식과 스마트 기기활용 지식의 조절효과를 각각 검증했다. 연구 1은 스마트 기부 컨텐츠의 편익 유형과 기부참여 지식에 따른 기부의도를 알아보았다. 본 연구는 2(스마트 기부 컨텐츠 편익: 기능 편익/심리 편익)X

본 연구는 영업조직에서 CRM 시스템에 대한 투자가 판매 프로세스 혁신이라는 성과를 이루기 위해서는 영업사원의 CRM 시스템 사용이 중요하다는 데 착안하여, CRM 시스템 사용에 영향을 미치는 조직 및 시스템 차원의 변수를 조사하였다. 또한 CRM 시스템 사용을 매개 변수로 보고 이들 변수와 판매프로세스 혁신과의 관계를 실증함으로써, 향후 기업들이 CRM 시스템 구축을 통해 판매 프로세스 혁신을 이루고자 할 때 그 목표를 더욱 효과적으로 달성할 수 있게 한다는 데 본 연구의 의의가 있다.

Customer relationship management (CRM) practice involves reengineering of various customer-related processes. The objective of this study is to understand how the CRM system enables the business to transform its processes, especially the selling chain, into customer-centric ones. This study identifies opportunities and barriers to selling chain reengineering in the Korean insurance industry. The Korean insurance company has a unique structure composed of traveling sales people. Many of the sales

글로벌 IS 소싱이 확산됨에 따라 다국적 팀원들로 구성된 글로벌 프로젝트 팀이 급격히 늘어나고 있다. 상이한 시간대에 위치한 팀원 간의 상호작용이 필수적인 글로벌 프로젝트는 이러한 시간적, 공간적 복잡성 때문에 프로젝트의 성공적 수행에 많은 어려움을 겪고 있다. 본 연구는 성공적인 글로벌 프로젝트 수행에 필요한 프로젝트 관리 역량에 대한 탐색적인 연구 조사를 하고자 한다. 본 연구는 글로벌 프로젝트 관리 역량을 정보 기술적 역량(IT capability)과 인적 자원 역량(human resource capability)의 관점에서 고찰하였다. 연구 결과에 따르면 기술적 역량으로는 팀원 간의 조정 및 지식 공유 등을 지원하는 협업 도구(collaborative tools)가 프로젝트 성공에 중요한 역할을 하고, 인적 자원 역량과 관련해서는, 기존에 중요시 여겨지던 기술적 지식들 보다는 경영학적 관리 지식 및 의사 소통 능력 등이 중요시 여겨지는 것으로 나타났다. 인적 역량의 관점에서,

The focus of Business Process Re-engineering (BPR) has been extended to inter-business process that cuts across independent companies. Combined with Supply Chain Management (SCM), inter-business process reengineering (IBPR) focuses on synchronization of business activities among trading partners to achieve performance improvements in inventory management and cycle time. This paper reviews the business process reengineering movement from the historical perspective and presents a case of inter-bus

AI is recognized to be a key technology for digital transformation (DT) and the value of AI is considered to determine the future of the company. However, in reality, although managers acknowledge the future value of AI and have plans to introduce it, most are not sure what to expect from AI or how to apply it to their business. This study compares two company cases to demonstrate how an organization has successfully achieved AI led organizational change while another failed. Specifically, by ta

In a global software development project, knowledge transfer between a corporate headquarter and offshore development sites is considered to be important for effective software development. This article presents empirical research that investigates factors influencing knowledge transfer in global software development. The factors evaluated in this study are: 1) quality of communication infrastructure, 2) quality of partnership and 3) types of governance mechanism. Questionnaires were collected f