송원자 교수
Won-Ja Song
성균관대학교 경영학과 · 경영학
연구실 소개
송원자 교수의 연구실은 기업의 지속가능성과 리스크 관리에 초점을 맞추며, 특히 ESG 경영과 CEO의 단기 성과 압력이 기업 투자 및 가치에 미치는 영향을 중심으로 연구를 진행하고 있습니다. 기업의 일시적 성과를 위해 가공적인 ESG 활동(ESG 워싱)을 유도하는 경향과 그로 인한 기업가치 하락 원인을 분석하며, 감사인의 위험 인식과 감사 결정 과정에서의 전문성 및 기업 특성의 영향을 실증적으로 규명하고자 합니다. 특히 기업의 단기적 의사결정이 장기적 기업가치에 미치는 영향을 다각도로 분석하고 있습니다.
연구 현황
연구 성과 추이
표시된 성과는 수집된 데이터 기준으로 산출되며, 일부 차이가 있을 수 있습니다.
주요 논문
2Abstract This study investigates the effects of chief executive officer (CEO) turnover on myopic investment decisions and firm value. A variable for environment, social, and governance (ESG)‐washing is designed and employed as an alternative proxy for myopic investment. We find that firms with more frequent CEO turnover are more likely to engage in ESG‐washing as a form of myopic investment to meet short‐term performance goals. In addition, firms that engage in ESG‐washing report lower firm valu
[연구목적] 본 연구의 목적은 감사인이 하방탄력적 원가행태를 감사위험으로 인식하여 감사시간과 감사보수를 증가시키는지를 검증하는 것이다. 또한, 감사인 특성이 감사인의 감사위험 인식에 영향을 미쳐서 감사시간과 감사보수 결정에 차이를 발생시키는지를 검증한다.<BR>[연구방법] 감사인 특성은 Big 4 감사인 여부와 산업전문 감사인 여부로 구분한다. 하방탄력적 원가행태는 Homburg and Nasev(2008)의 변수를 이용하여 측정하고, 선행연구(전규안과 박종일 2017；정도진 등 2015；배길수 등 2015 등)의 감사시간과 감사보수 결정모형을 활용하여, 감사인이 하방탄력적 원가행태를 감사위험으로 인식하여 감사시간과 감사보수를 증가시키는지에 관하여 회귀분석을 실시한다.<BR>[연구결과] 실증분석 결과, 감사인은 하방탄력적 원가행태를 감사위험으로 인식하고 감사시간을 증가시킬 뿐만 아니라, 감사보수도 증가시키고 있음이 발견된다. 또한, 감사인 특성 변수인 Big 4 감사인 여부가 하방탄
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